OpenAI、安全性報告書の統括者が退社し「文化は壊れている」と寄稿

OpenAIで安全性報告書の取りまとめを統括していた従業員が同社を退社し、「OpenAIの文化は壊れている」と訴える文章を寄稿した。ITmedia NEWSが報じた。

AI開発企業が公開する安全性の報告書は、新しいモデルにどのようなリスクがあり、どのような評価や対策を行ったかを社外に示す文書だ。利用企業や規制当局、研究者が、モデルの安全性を判断する材料の一つにしている。その作成を統括していた人物は、社内で安全性がどう扱われているかを最もよく知る立場にあったといえる。

そうした人物が退社に合わせて組織文化を公に批判したことで、OpenAIの安全性への取り組みに対する外部の見方に影響が出る可能性がある。開発のスピードや製品化を優先する力と、安全性の評価に時間をかける力との間の緊張が背景にあるとみられるが、寄稿の具体的な内容は見出しからは確認できない。

寄稿の掲載先や、「壊れている」とされた文化の中身、退社の時期、OpenAI側の反応は、見出しからは分からない。詳細は出典を参照してほしい。